《北京市“十二五”时期人才发展规划》在12月28日正式公布，并首次发布新一代信息技术、新能源汽车、航空航天等17个重点领域、280多个专业类别紧缺专门人才开发目录。
    北京市人力资源和社会保障局副局长宋丰景表示，北京市近两年对新能源、信息技术等产业的发展有新的复兴规划，这些也都是“十二五”期间北京市要重点发展的行业，“紧缺人才”目录是在考察了北京市目前的人才结构后列出的人才重点培养和储备专业领域，北京市十二五期间将在目录所列领域内引进国内外人才。
    能源资源、信息技术、现代制造、交通运输等领域的紧缺专业人才需求最为广泛；“三网”融合领域人才、中等高等职业学校“双师型”教师、处置突发事件谈判人才、创意农业发展专门人才、越野车研发制造人才、大型高效生活垃圾焚烧炉发电等关键技术研发和产业化等人才均在目录之内。
    宋丰景说，随着首都产业发展规划和经济发展方式的转变，目录也会做出动态调整。据悉，2012年这类紧缺人才的引进总量将控制在3000人左右。另外，为招徕到更多海外人才，北京市将在“十二五”期间健全海外联络机制，加强与驻外使领馆、华侨华人社团的联络，并建立海外人才联络机构。
    据悉，北京已经建立驻香港人才联络处，今后，将利用中关村在欧美等地海外联络机构，定向寻访和引进海外拔尖人才，并为高端人才在京住房和子女就学等提供方便。